وحدة تقويم الاداء

المهام والواجبات 

1. 1. انجاز التقييم السنوي لأداء معاوني العمداء ورؤساء الأقسام والفروع العلمية ومسؤولي الشعب والوحدات.
2. 2. انجاز التقييم السنوي لأداء تقييم كافة التدريسيين لكل عام دراسي في المعهد وحسب نماذج الاستمارات الآتية :
3. 3. التدريسي الاداري (الذي يشغل منصب اداري) .
4. 4. التدريسي ممن يحمل لقب (استاذ ، استاذ مساعد ، مدرس ، مدرس مساعد)
5. 5. التدريسي المتفرغ (جزئيا) لدراسة الدكتوراه .
6. 6. التدريسي أثناء مدة التفرغ العلمي (ما بعد الدكتوراه) ويشمل من هم خارج العراق.
7. 7. انجاز تقييم السنوي لأداء كافة الموظفين من خلال التنسيق مع كافة الأقسام العلمية وحسب نماذج الاستمارات الآتية :
8. . الموظفين (الفنيين والاداريين) .
9. . الموظفين (المهنيين والحرفيين).
10. 8. انجاز تقرير تقييم الأداء السنوي  .
11. 9. تحديث قاعدة بيانات كافة المنتسبين (التدريسيين ، الفنيين ، الإداريين) كل ثلاثة اشهر في السنة وحسب التوقيتات :
12. ·    .  31/3
13. ·   .   30/6
14. ·     30/9
15. ·   .   31/12
16. 10. اعداد وتصميم الاستمارات لجمع البيانات واعداد الاستبانات واجراء عملية التحليل الاحصائي .